15万毕业生挤爆今年“双选会”

自贝

金融海啸影响增加就业压力 特区繁荣发展依然让人憧憬
15万毕业生挤爆今年“双选会”
招聘单位数量以及所提供岗位数与去年相比有增无减
张苹 通讯员 颜明权


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　　深圳高校应届毕业生“双选会”场面火爆，进场求职达１５万人次。 本报记者 许光明 通讯员 颜明权 余佳 摄


【本报讯】（记者 张苹 通讯员 颜明权）站在会展中心二楼的现场指挥部往下看，面积达３万平方米的１号展馆内一片黑压压的人头，昨天在这里举办的“深圳市２００９年度高校应届毕业生就业双向选择大会”吸引了超过１５万人次的毕业生前来寻觅机会。

昨天早上７３０，离双选会正式开馆还有半个小时，来自全国各高校的２００９应届毕业生已早早来到会展中心１号馆前排队等候。４００多家单位进驻双选会现场，提供近２万个就业岗位供广大毕业生挑选。８时整，主办方如期开馆，迎接用人单位和广大学子入场交流，广大应聘学生进场秩序井然。

用人单位求贤若渴

尽管中国经济遭受国际金融危机的冲击，但本次深圳双选会招聘单位数量以及所提供的岗位数量，与去年相当。诚如一家用人单位的招聘主管所言：人才是企业最宝贵的资源，有了人才，就有技术与市场。

与往年情况相似，大中型企业成为本届双选会揽才的主力。招聘单位中的知名企业比往年更多，如中兴通讯、东部华侨城、大族激光等等。

往年最聚集人气的银行专区今年也热情不减，几乎所有在深银行都报名参会。



在招聘会当日，银行招聘专区前的华夏银行、工行、招行、农行等众多银行展位前成为人气最旺的区域，从早上到下午４点一直是排着长龙。

揽才“大户”中航集团一口气预订了１０个展位，提供了超过８００人的岗位需求，涉及财务管理、人力资源、行政管理、市场研究等，岗位对学历的要求绝大部分是本科及以上。引人注目的是，该集团的招聘工作人员全天候站立，迎接大学生的应聘。记者问工作人员为什么要站立接待大学生，他们的回答是：我们这样做是体现对人才的尊重；在我们的眼里，我们与广大求职者是平等的。

银行电子等行业热门，证券保险房地产少人问津

本次双选会承办方市人才交流服务中心对参会的大学生进行了随机抽样调查，共发放回收１０００份有效问卷。

统计数据显示，参加本次双选会的大学生，约七成来自广东省外的各地高校；５５％是男性，４５％是女性；学历构成方面，大专１４．２％，本科６８．９％，硕士研究生１６％，博士研究生０．９％，其中本科生以上（含本科）学历占８５％，为求职的主要群体。

大学生希望从事的热门行业依次排序是：银行业、电子行业、ＩＴ行业和物流业。与往年情况有所不同，今年证券、保险、房地产等行业少人问津。在问及大学生是否对未来职业有所规划时，７８％的学生回答为“是”。

在求职过程中，大学生优先考虑的因素排序是：薪酬与福利４０％，地域与城市３２．４％，个人发展机会１７．３％，考虑单位性质的占９．５％，考虑家庭期望的占４．８％。

现场调查显示：大多数毕业生能合理定位

记者现场访谈了解到，绝大多数大学生面对今年严峻的就业形势，能坦然对待，大多能客观自我评价，合理定位。

厦门大学女生小陈感觉工作不太好找。她说，倒不是因为性别问题，而是受所学的行政学专业所限，选择的范围相对较窄。她的期望值是月薪２０００－３０００元。当然，如果单位发展机会较多的话，暂时低于这个数目她也会接受。

“找工作难不难？没找到时感觉难，找到了就不难！”中山大学软件学院软件专业的研究生小黄充满自信，因为毕业学校和所学专业都比较热门。他希望能找到一份月薪７０００元左右的工作，因为他的师兄大多年薪是１０万元。

现场抽样调查显示，大学生应聘时接受的工资起点为：选择１０００－１５００元的占５．８％，选择１５００－２０００元的占１５．４％，选择２０００－２５００元的占２７．９％，选择２５００－３０００元的占２３．１％，选择３０００－４０００元的占１４．４％，选择４０００元以上的占１３．４％。

关于应届毕业生求职找工作时间长度的调查显示：选择“不到一个月”的占４９．５％，选择“一至三个月”的占２７．２％，选择“三个月以上”的占１６．５％，选择“六个月以上”的占６．８％。

李厅长

毕业啊……有时候，某种程度上等于失业

星晴

同学说她去了现场

一个银行的职位

几千个人排队

坏坏

人太多了啊....