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[招聘求贤] 三一集团有限公司招聘会(10月13日)

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发表于 2010-10-12 23:02:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 双人舞 于 2010-10-13 02:21 编辑 . r4 e8 q! n* L0 q2 B3 W
: i( o. ?  R0 X
【招聘时间】:10月13日  19点00分; B7 O  [) J. {  I$ c* U

* n4 @" ~9 `" ]) f1 Z【招聘单位】:三一集团有限公司8 ~) z5 J3 U  k, B
) o' T5 E2 M' w! h. T! Q& L
【招聘地点】:逸夫楼报告厅

三一集团招募精英学子! 5 q% E$ \. h0 M) A* n& p
三一集团有限公司始创于1989年。自成立以来,三一集团秉持“创建一流企业,造就一流人才,做出一流贡献”的企业宗旨,打造了业内知名的“三一”品牌。2009年,三一集团实现销售收入306亿元。目前,三一集团拥有员工四万余人。 7 `) b5 c% S! Z, ?! J; m+ B
  三一集团主业是以“工程”为主题的机械装备制造业,目前已全面进入工程机械制造领域。其中混凝土机械、桩工机械、履带起重机为国内第一品牌,混凝土泵车全面取代进口,国内市场占有率达57%,为国内首位,且连续多年产销量居全球第一。 + \2 @* s. o$ }6 {" H; ]& q1 D
  在国内,三一建有上海、北京、沈阳、昆山、长沙等五大产业园。在全球,三一建有30个海外子公司,业务覆盖达150个国家,产品出口到110多个国家和地区。目前,三一已在印度、美国、德国、巴西相继投资建设工程机械研发制造基地。
( A" n% v9 y7 o

6 G3 ~! z) p/ V0 e3 U' w详情可登陆集团官方网站: www.sanygroup.com " O0 f, D$ u* v- `8 B# f, v
1、            职位需求http://campus.51job.com/sany2011/zwxq.htm (只接受网申) / E- j' Q- K$ Z1 f
2、           应聘流程: ) D8 M* Q( r' B8 i* f
0 S9 E5 |$ e5 Z: `- [
1)、简历投递:长沙地区学生请在10月13日24:00前投递电子简历 ' H* Y/ o+ @' o; f) ?3 d  ]; a
2)、笔    试:研发类、综合类 ! j7 A- q! N$ ]2 q: H" Q# `9 f
3)、面    试:10月17日(周日)

(准备资料:个人简历、各类获奖证书原件、既往成绩单原件、身份证及学生证) - B  W$ J2 a+ b0 g6 A5 X
具体时间以短信通知为准。
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, Q5 @% g7 [' [+ I. K2 F. N- C% d% G
如果你对我们校园招聘有什么意见和建议,可发送邮件至: ' R5 C( ~6 V5 B, W4 Q8 a9 R3 @
hr@sany.com.cn  三一HR小贺(勿投递简历)并请注明关键字:1、咨询;2、建议;3、反馈。
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公司此次校园招聘计划招聘多少毕业生?
) L" C( a5 b% t9 _9 V6 u近年来,三一集团持续保持每年50%上的增长,且发展势头强劲,对各专业人才需求稳步增长。2011年计划招聘应届毕业生4000余名。详细职位可查看网站。
9 L& e; k) ~2 ~* u5 h: J
3 c& j6 T5 e& b6 v三一本次校园招聘覆盖17个城市,校园宣讲也只在17个城市的部分选定高校进行,请问没有覆盖到的城市及高校如何应聘?
2 G- L- T: x7 q% Y; a您至少有三个渠道可以应聘我们公司职位 / A6 P3 O7 S  I' D! b
(1)我们将在17个城市举行宣讲会,你可以与来自三一的员工面对面的交流。详细的安排请关注三一校园行栏目; & I! M$ E. E5 d  \' b" G/ j
(2)我们已在前程无忧开通了简历投递通道,详情请关注相关网络公告; % N) r% {! ~6 I, L5 v* P
(3)你也可以访问公司主页www.sanygroup.com ,了解更多关于公司的信息。
" f, o* |' I" U- O6 S, n1 q1 q
1 T: i# q  t; `9 c最多可以同时申请多少个职位? , ^2 m% U+ I% y" y+ Y" M6 U
您最多可以同时申请两个岗位,我们会优先考虑您的第一志愿,请慎选您的第一志愿。
4 X. Q) L% O- {! d0 X; R9 w: _+ |' F# G4 L+ {0 w
我已经在宣讲会之前投递过简历了,宣讲会结束后还需要再投递吗?
, ]2 E# s! q: l  f. E0 B( L不需要,只需投递一次即可。
, U: [4 K9 g0 L6 O# g+ m$ b- o+ |: ^+ s
笔试主要考核哪些方面? ! M$ G' a8 S' s# t/ k
笔试主要考察综合素质和专业水平。
4 B1 ?0 P0 R5 O' ~
( W: h' a: `6 Z$ V0 ]+ ~请问面试、总经理见面会主要考核哪些方面,形式是怎样的? 1 v/ E( l; [, R/ o
面试、总经理见面会主要考察综合素质,面试形式为一对多方式,其中总经理见面会为公司高管复试。 $ n0 H4 `% C8 S8 s) ^! L
9 Z4 ?* u9 F3 o/ `+ n8 g. M8 q0 ?
面试合格,何时可签约,最迟签约时间是什么时候? ( O0 [9 c# {' l; y
参加总经理见面会通过人员可在会后现场签约,特殊情况如尚未领到相关就业协议材料者,请您在20天内将以上材料邮寄至公司。邮寄方式详见应聘须知栏目中的联系我们。
% g. [/ T" U# |- D) V; {/ h/ H0 [' s: _* A
面试合格,什么时候可参加入司体检与实习? : C8 X* ]5 }5 K8 T
我们将根据笔试环节中,你们在调查问卷上所填写"可参加入司体检与实习"时间,结合公司培训安排,统一电话通知具体培训时间。 - Y% `$ Q- C8 [8 c

1 H! e9 `: W5 T5 C1 o公司为员工办理哪些保险? 5 ]# ?0 N5 y- v8 e5 r. U* H
公司为员工办理养老保险、失业保险、医疗保险(含大病医疗)、生育保险、工伤保险及住房公积金,为驻外人员办理人身意外险。
% g7 |' R: }8 f# F
* v% |+ S  d. v5 I$ W  k0 A7 a公司为新员工安排什么样的培训计划?有轮岗机会吗?
% \  v6 t1 g5 {! w3 K我们为新员工提供系统的入职培训,帮助新员工了解行业背景、公司情况、业务流程、企业文化及相关制度等等,使新员工可以迅速成长,快速的适应新的工作环境,融入公司大家庭。我们也提供岗位轮岗机会。公司安排轮岗不仅是让员工更好的了解业务流程,更希望通过这个过程发现和培养员工的职业发展兴趣,做到人尽其才。
/ k5 r$ P$ M2 w$ l  d2 {) J' i& d0 ?& f! M3 @
请问三一为员工提供食宿吗?
6 w6 X/ V$ X+ {$ L1 k3 ?' ~公司提供设施齐全的员工宿舍,拥有现代化的大型食堂。 * X" ~% e/ j9 J
- j$ `7 n$ Z, m9 l, I, f
请问一个职位有多个工作地点时,进入公司后是否可由自己选择工作地点?
1 p& A9 E$ W& U6 O( V3 }公司在征求个人意愿的基础上统一安排。
# H; n  L8 i6 x; c7 c' x2 h# U1 S, ]; V/ u5 n% d
公司会解决户口问题吗? ' _6 ]& K2 j' k3 n) Z0 Q* K% D
长沙、沈阳、昆山可解决户口问题;北京、上海两地依照当地相关户籍政策执行。 , n9 y5 D) l. J* R& G( U
, j) w" d; W, M3 r; R3 h9 y

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