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[招聘求贤] 三一集团有限公司招聘会(10月13日)

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发表于 2010-10-12 23:02:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 双人舞 于 2010-10-13 02:21 编辑 ) p4 W- n( h4 P' _& M+ H% f9 G

$ U/ ?7 U# Z* R9 b# W; ~, T【招聘时间】:10月13日  19点00分
" c9 x" J: t" L9 o& l# u  {; T, q! {2 z2 ?0 J
【招聘单位】:三一集团有限公司6 ^* z0 I, `9 [( V

' g3 l# a/ l# z【招聘地点】:逸夫楼报告厅

三一集团招募精英学子!
9 E$ m* h3 B. U, d+ T
三一集团有限公司始创于1989年。自成立以来,三一集团秉持“创建一流企业,造就一流人才,做出一流贡献”的企业宗旨,打造了业内知名的“三一”品牌。2009年,三一集团实现销售收入306亿元。目前,三一集团拥有员工四万余人。 . M. p1 Y% X6 M; X' r
  三一集团主业是以“工程”为主题的机械装备制造业,目前已全面进入工程机械制造领域。其中混凝土机械、桩工机械、履带起重机为国内第一品牌,混凝土泵车全面取代进口,国内市场占有率达57%,为国内首位,且连续多年产销量居全球第一。
; D, L+ l7 r! @# r* w  在国内,三一建有上海、北京、沈阳、昆山、长沙等五大产业园。在全球,三一建有30个海外子公司,业务覆盖达150个国家,产品出口到110多个国家和地区。目前,三一已在印度、美国、德国、巴西相继投资建设工程机械研发制造基地。
7 Y' H0 k7 u0 [- v4 G. B

! M4 ~, H1 w  i详情可登陆集团官方网站: www.sanygroup.com * J# h3 S0 L; |
1、            职位需求http://campus.51job.com/sany2011/zwxq.htm (只接受网申)
' M5 C( E! J8 ~( P- [( G2、           应聘流程: 9 B% R( |$ Q$ z# e# a  ^/ y+ m
, ^  {2 o' U7 Y, {& i3 G
1)、简历投递:长沙地区学生请在10月13日24:00前投递电子简历 ! l2 m( P! d' d8 r# x  z6 \
2)、笔    试:研发类、综合类
7 Y' p4 x4 d% I& H( T  P' N9 ?
3)、面    试:10月17日(周日)

(准备资料:个人简历、各类获奖证书原件、既往成绩单原件、身份证及学生证) # p5 J! q% b6 b8 g8 l
具体时间以短信通知为准。
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. O/ U# S& `, A+ f0 G. e如果你对我们校园招聘有什么意见和建议,可发送邮件至: 1 {8 q2 G) ]" Y9 S1 M- f
hr@sany.com.cn  三一HR小贺(勿投递简历)并请注明关键字:1、咨询;2、建议;3、反馈。 ; Q8 I- A/ K  k5 a

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5 d2 p' {4 a" t8 {6 ~: W, G6 ^0 m% T公司此次校园招聘计划招聘多少毕业生? . N8 j9 b& t6 L+ I1 `2 g& |) c
近年来,三一集团持续保持每年50%上的增长,且发展势头强劲,对各专业人才需求稳步增长。2011年计划招聘应届毕业生4000余名。详细职位可查看网站。
/ N3 f/ N% t$ H; O3 O* B) w9 `) K. Q1 v  a1 ^, {8 v
三一本次校园招聘覆盖17个城市,校园宣讲也只在17个城市的部分选定高校进行,请问没有覆盖到的城市及高校如何应聘?   o  E& L5 [  N! Q5 @- v
您至少有三个渠道可以应聘我们公司职位 ! L+ t; [( d# [3 @" f
(1)我们将在17个城市举行宣讲会,你可以与来自三一的员工面对面的交流。详细的安排请关注三一校园行栏目;
8 o. r3 w: l) e4 T) Q# t# u(2)我们已在前程无忧开通了简历投递通道,详情请关注相关网络公告; # p3 L$ q5 [) }
(3)你也可以访问公司主页www.sanygroup.com ,了解更多关于公司的信息。 " U; R+ y3 Y5 L  L' ^: A: D8 v% u
9 O  F5 D$ D+ u( B, l6 |
最多可以同时申请多少个职位? . @* j; g# l9 k) A+ U- n1 g7 @
您最多可以同时申请两个岗位,我们会优先考虑您的第一志愿,请慎选您的第一志愿。 $ M" c# F8 ?( e. k; H/ T8 |

/ c. @& O" |: i9 D( O3 s3 H5 K我已经在宣讲会之前投递过简历了,宣讲会结束后还需要再投递吗? 4 g1 B. B0 w+ o" i. T9 n2 \5 S6 m- _
不需要,只需投递一次即可。
" |+ L/ V/ d0 m  P1 H7 q$ |; D) b
' L. e# G, ]  p- b6 B/ ?笔试主要考核哪些方面?
5 d/ C' T) w4 o. Z笔试主要考察综合素质和专业水平。
5 p. L7 Z! P( Q8 e
$ I5 _: w7 o+ {' K7 [- J$ K% M请问面试、总经理见面会主要考核哪些方面,形式是怎样的? # g: Y+ ^; C( S/ d5 p0 q
面试、总经理见面会主要考察综合素质,面试形式为一对多方式,其中总经理见面会为公司高管复试。
: D$ q0 O; o, d' l; Y$ m5 B3 I& b5 o/ R3 V4 ], Q6 d+ o
面试合格,何时可签约,最迟签约时间是什么时候? ) V. c: [1 [7 y" h% B! a, Y; w
参加总经理见面会通过人员可在会后现场签约,特殊情况如尚未领到相关就业协议材料者,请您在20天内将以上材料邮寄至公司。邮寄方式详见应聘须知栏目中的联系我们。
: S# p- \9 E* |  e9 ]
; F# ?9 W  y' I1 R9 j面试合格,什么时候可参加入司体检与实习?
# B# o5 d. }( ]7 b/ I: W. O2 N0 @我们将根据笔试环节中,你们在调查问卷上所填写"可参加入司体检与实习"时间,结合公司培训安排,统一电话通知具体培训时间。 . t( t: m% O" m  q- p) n' F( Q
; e  ~0 J' E, g4 d  X  {( l
公司为员工办理哪些保险?
9 o% U& L/ F0 x. o/ p' }公司为员工办理养老保险、失业保险、医疗保险(含大病医疗)、生育保险、工伤保险及住房公积金,为驻外人员办理人身意外险。 + W' h$ K- g$ M* K* N- S' K& n2 R; l0 x

! t, P0 P0 B  b; o公司为新员工安排什么样的培训计划?有轮岗机会吗? 0 K5 ^) e0 N' n8 E
我们为新员工提供系统的入职培训,帮助新员工了解行业背景、公司情况、业务流程、企业文化及相关制度等等,使新员工可以迅速成长,快速的适应新的工作环境,融入公司大家庭。我们也提供岗位轮岗机会。公司安排轮岗不仅是让员工更好的了解业务流程,更希望通过这个过程发现和培养员工的职业发展兴趣,做到人尽其才。
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请问三一为员工提供食宿吗? & Y1 X9 U$ Q+ b1 n$ m
公司提供设施齐全的员工宿舍,拥有现代化的大型食堂。
% O3 e# a5 K/ c  e/ Z( \2 o; B9 R- {, l0 v
请问一个职位有多个工作地点时,进入公司后是否可由自己选择工作地点?   a' }  m/ O' Y$ v! @
公司在征求个人意愿的基础上统一安排。
0 A) N/ C3 i3 `# V! ^2 f- e/ a3 ~& z% Q$ K& ^) s4 @' C
公司会解决户口问题吗?
8 H! T  O* s3 I! y长沙、沈阳、昆山可解决户口问题;北京、上海两地依照当地相关户籍政策执行。
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