2010.10.15. 复临舍101. 扬智电子科技(本科生）

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招聘单位:	扬智电子科技（中国）有限公司
招聘会时间:	2010-10-15 19:00:00
招聘会地点:	复临舍101报告厅

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扬智科技(ALi Corp.) 成立于1987年，是全球最资深的IC设计公司。凭借着技术创新、效能卓越及完整解决方案，奠定本公司在数字机顶盒及CD-MP3的市场领先地位。目前是全球第一大DVB-S Chipsets 、DVB-T Chipsets、CD-MP3 Min Home Audio System Chipsets及全球第二大DVB-S2 HD Chipsets retail market的供应商。2009扬智全年合并营收为47.23亿元台币，税后净利为9.82亿元台币，年增328%，为*****IC设计公司第6名，合并税后每股盈余3.23元台币，全年销货毛利为22.03亿元台币，毛利率46.7%，较2008年毛利率35.4%大幅成长。
9 P" ]; C' o9 Q' T! f# w: y2 M扬智科技(ALi Corp.)已在*****证券交易所公开上市，股票代号为3041。企业总部设立于*****，并设有销售及技术资源团队于中国大陆(深圳/上海/珠海)及韩国。本公司将致力发展数字娱乐平台技术，专注于客厅、行动及车载的整合式消费性电子产品市场。
资本额：USD98M
全球员工人数：500人 左右
! ?& l& f9 l4 u( p' N2 j中国(深圳/上海/珠海)人数：300人左右
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; k% A) P0 U$ M3 ~9 j[具成长与挑战性的优质工作环境]
工作与生活的平衡不只是一个理想，更要亲身实践
尊重人性、自主管理
具专业成长性之优质菁英工作团队
挑战任务极限的工作目标
虚拟实验室的工作环境
6 p6 x# A' j, h' J) `/ @3 P5 N0 T$ t卓越的IC设计流程，提供世界级最先进之设计工具
休闲设施供您工作之余健康舒压
[薪资福利]
极具诱惑力的的薪资水准，及时与公司分享利润之奖酬制度
依营运状况及个人绩效,每年2月/5月/8月/11月发予绩效奖金或盈余分配分红
3 ~5 E7 E, ^5 G2 W4 y- G/ s产品奖金、介绍优秀人才奖、专利奖金
畅通的沟通管道与晋升机会
年度旅游活动补助
有薪年假及法律法规规定之节假日
全面之社会保险制度
各类社团活动助您工作及生活幸福
两节及庆生礼券，婚丧/生育/住院补助
/ ~* s* E7 n  o& b" ^( X: j, O员工健康检查
重大急难无息贷款
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招募流程：
简历网络投递→校园宣讲会→现场笔试→面试
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1.网上投递：请将[email=简历网络投递请投递至Job@alitech.com]简历提前投递至邮箱Job@alitech.com[/email]，（简历、本科/硕士的成绩单及发表过的专业文章），邮件标题请按“学校/人名/专业/学历/应聘职位”格式

4 ]" P. ~- U+ r) [6 b2.参加扬智宣讲面试
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7 f3 o& H5 L& t, e& @' |( _( e宣讲会具体时程安排请登陆扬智网站查询：www.alitech.com，如有调整，请密切关注公司网站及校园就业网或BBS上的通知!
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扬智电子2011校园招聘岗位

工作地址：上海市200233漕河径开发区钦江路333号39号楼6层

            广东省珠海市唐家湾软件园路1号南方软件园西苑软件中心B3
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% ]: `( x+ D, Y一、嵌入式系统&应用软件工程师    35人     
二、Linux系统&应用软件工程师       8人
三、Android软件工程师             3人      
1 A: Z2 W; T2 n4 F) b. I2 q+ H四、IC设计工程师                 15人
0 \$ z# @& |3 ?6 c1 Z9 J五、音视频算法工程师              5人     
; W) \3 U2 |5 l/ }- z# G$ Y2 ~六、通讯系统算法工程师            8人
5 g! ?2 t/ q9 p4 J( W; ?1 L' L# ~$ a七、系统硬件工程师                8人

职位要求：
" w6 w/ ~, j9 A* l: }1、本科及以上学历，成绩优异；英语四级以上，有良好的科技英语读写能力；
  2、良好的团队合作及工作主动性，出色的学习能力和沟通表达能力 ，能接受挑战，具有一定的创造力
3、计算机、通信工程、自动化、电子工程、自动控制、微电子或其他相近专业。